انواع روش‌ استخدام ادمین اینستاگرام
نوشته شده توسط : sara

استخدام ادمین اینستاگرام به صورت غیرحضوری ریسک‌های به دنبال دارد. اما بیشتر کسب و کارها تمایل دارند تا هزینه کمتری برای ادمین بپردازند. استفاده از ادمین غیرحضوری هزینه آنها را کاهش می‌دهد. استخدام ادمین اینستاگرام به صورت پاره وقت یا تمام وقت نیز صورت می‌گیرد. اما شما برای پیج خود ادمین تمام وقت استخدام می‌کنید یا پاره وقت؟ به نظر شما استخدام ادمین اینستاگرام به صورت تمام وقت درست است یا استخدام به صورت پاره وقت هم مدیریت پیج را به همان شکل انجام می‌دهد؟

در پاسخ به این سوال باید بگوییم که این به نیاز شما و حجم کار شما بستگی دارد. اگر روزانه بیش از دو پست و سه استوری منتشر می‌کنید بهتر است یک ادمین تمام وقت و حضوری استخدام کنید. اما اگر حجم کارتان کمتر است به سراغ ادمین ‌های پاره وقت بروید. شما برای ادمین پاره وقت حقوق کمتری را پرداخت می‌کنید. اما دراین صورت ادمین، به صورت تمام وقت در دسترس شما نیست و ممکن است برای شما دردسرهایی به وجود آید و به مشکلاتی بربخورید. امروزه همه ما از محبوبیت اپلیکیشن اینستاگرام باخبریم.

وقتی وارد این صفحه مجازی می‌شویم با حجم بسیار زیادی از صفحات متنوع روبرو می‌شویم که پیشی گرفتن از این صفحات و افزایش بازدید بسیار مهم است. پس باید دقیقا نکات مهم استخدام ادمین اینستاگرام را بدانیم و بهترین فرد برای مدیریت پیج شما کیست. در این صورت پیج شما به یک پیج محبوب و پرطرفدار تبدیل می‌شود. آیا تا کنون فردی را به عنوان ادمین استخدام کرده‌اید؟ آیا ترجیح می‌دهید این کار را شخصا انجام دهید؟ منتظر شنیدن دلایل و تجربیات شما هستیم. آژانس دیجیتال مارکتینگ مای کاستومر در این مسیر همراه شماست.

منبع:

استخدام ادمین معتبر اینستاگرام





:: بازدید از این مطلب : 8
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : شنبه 17 آذر 1403 | نظرات ()
مطالب مرتبط با این پست
لیست
می توانید دیدگاه خود را بنویسید


نام
آدرس ایمیل
وب سایت/بلاگ
:) :( ;) :D
;)) :X :? :P
:* =(( :O };-
:B /:) =DD :S
-) :-(( :-| :-))
نظر خصوصی

 کد را وارد نمایید:

آپلود عکس دلخواه: